M&A / Nachfolge / Gründung

Unternehmenskauf und -verkauf

Für die Weiterentwicklung und Neuausrichtung von Unternehmen haben in den zurückliegenden Jahren Mergers & Acquisitions (M&A, Kauf & Verkauf) - Transaktionen immer stärker an Bedeutung gewonnen. Anpassungen struktureller Natur in wettbewerbsorientierten Marktbereichen, bevorstehende Unternehmensnachfolgen und internationalisierte Marktdurchdringungen sind vielfach Auslöser für Unternehmenskäufe, -verkäufe und -fusionen.

Um im globalisierten Marktumfeld bestehen und neue Wachstumspfade bestreiten zu können, sind Unternehmen angehalten, durch geeignete Maßnahmen diese zu sichern und zu erreichen. Überdurchschnittliches Wachstum ist vielfach jedoch nur durch externe Effekte möglich. Dazu gehören vorwiegend Fusionen, Unternehmenskäufe oder sonstige Transaktionen. Gerne unterstützen wir Sie in diesem Prozess mit den anschließenden Leistungspunkten:

• Suche nach geeigneten Targets (deal search)
• Evaluation potenzieller Targets (due diligence)
• Management- und Gesellschafterverhandlungen (deal negotiation)
• Unterstützung bei der Vertragsgestaltung (deal documentation)
• Beteiligungscontrolling (deal monitoring)

Darüber hinaus beraten und begleiten wir Sie gerne auch bei Unternehmensverkäufen, in dem wir auf Grundlage Ihrer Ziele und Ausrichtung geeigente Käufer evaluieren. Die /// HCM kann hierfür auf ein breites Käufer- & Investorennetzwerk zurückgreifen, um für Ihre individuellen Vorgaben den passenden Partner zu finden. Hierfür übernehmen wir in Abstimmung mit Ihnen und unseren Partnern alle wichtigen Transaktionsschritte.

• Fixierung der Verkaufsstrategie
• Fixierung der Transaktionsstruktur
• Gegebenenfalls Begleitung und Beratung in einem Bieterwettbewerb
• Dokumentation und Umsetzung

 

Unternehmensnachfolge

 

Das Thema Nachfolge wird in Zukunft immer mehr an Bedeutung gewinnen. Gerade durch Basel II und zukünftig Basel III sowie dem damit verbundenen Rating rückt die Problematik der Nachfolge erneut in den Vordergrund. Etliche Unternehmen müssen in den nächsten Jahren einen Nachfolger suchen. Selbst bei gestandenen Unternehmern gibt es Themen, über die nicht gerne gesprochen wird, die auf die lange Bank geschoben oder schlichtweg verdrängt werden. Die Regelung der betrieblichen Nachfolge ist trotz steigender Präsenz in den Medien und den Verbänden das beste Beispiel dafür.

Glücklich kann dabei derjenige sein, der sein Feld für den Nachfolger bereits bestellt hat und sich gewiss sein kann, wer zu welchen Bedingungen seinen Betrieb übernehmen und fortführen wird. Sollten Sie zu diesem Unternehmertyp gehören, sei Ihnen gratuliert. Wenn nicht, sollten Sie sich der Thematik annehmen und darüber nachdenken, was es für Sie in Zukunft noch zu tun gibt.

Die rechtzeitige Regelung der betrieblichen Nachfolge stärkt Ihre Position als Unternehmer gegenüber den Kreditinstituten und stärkt Ihre Flexibilität und die Möglichkeiten der operativen und strategischen Unternehmensplanung. Sorgen Sie JETZT dafür, dass für Ihren Betrieb ein Nachfolger gesucht wird. Nutzen Sie unsere Kompetenzen und Kontakte für die Suche nach einem geeigneten Nachfolger. Lassen Sie uns gemeinsam die gesteuerte und geordnete Übergabe Ihres Geschäftsbetriebes und die Sicherung Ihres Lebensstandards im Ruhestand angehen.

 

Existenzgründung

Sie brauchen für die Umsetzung einer Geschäftsidee bzw. eines Vorhabens eine aktive Beratung und Begleitung / Coaching, um das Projekt realisieren zu können?

Wir bieten Ihnen eine qualifizierte Beratung und Begleitung hinsichtlich der Einschätzung und Umsetzung Ihres Geschäftsvorhabens. Im Rahmen einer ersten Prüfung Ihrer zur Verfügung gestellten Unterlagen sowie einem daran anschließenden kostenlosen Erstgespräch erhalten Sie kurzfristig eine Rückmeldung, ob wir Ihr Vorhaben für durchführbar und umsetzbar erachten.

Nach Einigung auf eine weiterführende Zusammenarbeit werden in einem Kick-of-Meeting sowie daran anschließend Fragen zum Business- und Finanzplan erarbeitet und weiterentwickelt. Wir beraten und begleiten Sie gerne auch bei der Wahl des richtigen Standorts, der Wahl der Rechtsform, der Festlegung und Zusammensetzung eines Werbe‐und Marketingbudgets sowie beim Einstieg in ein bestehendes Unternehmen.